Воспитателю

Индивидуальный курс для педагогов детского сада «Театр на Звезде»

159

Организация: МАДОУ «Детский сад “Театр на Звезде”», г. Пермь
Формат: очно-заочный, с применением дистанционных образовательных технологий
Объём: 36 часов дистанционного обучения + 3 очные встречи по 4 часа
Количество участников: 40 педагогов
Тема: Методика организации театрализованной деятельности дошкольников в соответствии с ФГОС и ФОП ДО

Доверие, оправданное годами

«Театр на Звезде» — детский сад с театральной направленностью. Здесь театрализация — не просто форма творческой активности, а полноценный инструмент воспитания и развития детей. 

Руководитель детского сада — Носкова Е.В. — считает, что повышение квалификации педагогов — не просто формальность, а важная инвестиция в сильный профессиональный коллектив. Особое внимание при выборе курсов и программ Елена Владимировна уделяет качеству образовательного контента и уровню экспертов.

С 2023 года образовательный центр «Каменный город» является постоянным партнёром Детского сада «Театр на Звезде» в сфере повышения квалификации. За это время педагоги более 200 раз становились слушателями на программах повышения квалификации и профессиональной переподготовки.

Особые запросы и особые условия

Осенью 2024 г. Елена Владимировна обратилась к менеджеру с необычным запросом:  усилить программу базового курса «Методика организации театрализованной деятельности дошкольников в соответствии с ФГОС и ФОП ДО» практической частью. 

Что было важно учесть?

1. Содержание

Теоретическую подготовку надо было дополнить не просто практикой, например, в формате видео или онлайн-встречи. Опытного руководителя интересовала возможность именно очных занятий с приглашенными экспертами. 

2. Сроки

Обучение необходимо было завершить до начала городского фестиваля «Театральная весна», организатором которого и выступал детский сад. Обучение стало частью комплексной подготовки коллектива к важному профессиональному событию.

Кроме сроков по завершению обучение необходимо было также обеспечить гибкий график, позволяющий педагогам заниматься без отрыва от основной работы.

Что мы сделали?

1. Пригласили 3 специалистов с разными профессиональными фокусами:
  • Ольга Криницына — декан факультета психологии и педагогики детства ПГГПУ, кандидат филологических наук.
  • Татьяна Малая — заведующая театральным отделением ЦДШИ ПГИК, педагог высшей категории, член жюри театральных фестивалей.
  • Анна Анисимова — актриса Пермского академического Театра-Театра, педагог сценической речи и актёрского мастерства.
2. Адаптировали структуру курса и разработали практические блоки совместно с приглашёнными специалистами. Обновлённая программа включала:
  • дистанционный модуль — теоретическая база, дополненная актуальными материалами.
  • очные мастер-классы — интерактивная практика с экспертами на территории детского сада.

3. Провели обучение дистанционно и на базе детского сада. Обучение прошло в двух потоках: в декабре 2024 и феврале 2025 года. Это позволило охватить всех сотрудников и соблюсти запланированные сроки как в рамках рабочего процесса, так и в рамках подготовки к фестивалю.

Результат

Пожелания заказчика были выполнены в полном объеме. Обучение состоялось:
  • педагоги актуализировали свои знания и получили практические инструменты, которые сразу применили в работе.
  • очные встречи стали живым и ценным профессиональным диалогом — с возможностью задать вопросы, разобрать реальные педагогические кейсы и протестировать новые подходы.
  • коллектив прошёл обучение в формате, который объединил удобство дистанции и ценность живого взаимодействия.

Вместо заключения

Повышение квалификации — неотъемлемая часть работы педагога. Но бывают ситуации, требующие индивидуального подхода — будь то специфика профиля, приоритеты развития или подготовка к важным событиям. 

Для коллег, которые развивают школьные театральные студии, у нас есть готовое и качественное решение — курс «Организационно-педагогические аспекты сопровождения деятельности школьного театра». Он создан для руководителей студий и педагогов дополнительного образования, которые хотят выстроить системную работу: от основ театральной педагогики до принципов постановки спектакля.

В Образовательном центре «Каменный город» можно реализовать любую потребность в обучении коллектива:
  1. надежная база — курсы, в рамках которых можно оперативно начать обучение и быть уверенным в качестве материала и в его соответствии требованиям законодательства.
  2. индивидуальный продукт — разработаем программу под ваш запрос с учётом целей, сроков и состава коллектива. Обсудим все варианты и реализуем лучший!

АНО ДПО «Образовательный центр "Каменный город"» ведёт программы повышения квалификации и переподготовки для педагогов, учителей, классных руководителей.  Документы установленного образца, записи в ФИС ФРДО, дистанционный формат. Выбрать курс и начать обучение >>>

Поделитесь со всеми, кто учит детей

Вебинар
Эффективная школа, как выстроить систему обучения, которая увлечёт детей, поможет педагогам и впишется в бюджет школы
Подробнее
Обратный звонок

Читайте также

 «Экологическое воспитание в ДОО: как реализовать цели  устойчивого развития в игровых формах»
«Экологическое воспитание в ДОО: как реализовать цели устойчивого развития в игровых формах»
11.02.2026
60
Адаптация детей с миграционной историей: что важно учитывать воспитателю
Адаптация детей с миграционной историей: что важно учитывать воспитателю
08.02.2026
86
Как организовать воспитателю «Разговоры о важном» с дошкольниками?
Как организовать воспитателю «Разговоры о важном» с дошкольниками?
04.02.2026
248