/

Основы кадрового делопроизводства

Программа для профессионалов, желающих обеспечить эффективность ведения и заполнения кадровой документации и организовать успешный кадровый менеджмент.
Описание курса в PDF
Результаты обучения

Получите не только знания в области разработки, внедрения и обеспечения функционирования единого технологического процесса документирования и работы с документами и документной информацией, но и разработку унифицированных форм документов различного назначения и уровня управления, классификаторов документной информации.

Знания
  • основ законодательства в области кадрового делопроизводства;
  • порядка функционирования кадровой службы;
  • правил оформления кадровых документов.

Умения
  • оформлять основные кадровые документы;
  • оформлять документы о предоставлении отпусков, командировок, поощрений, дисциплинарных взысканий;
  • вести учет сведений о персонале, рабочего времени.

Навыки
  • владеть навыками ведения и заполнения кадровой документации;
  • владеть навыками организации работы кадровой службы.
Выдаваемый документ
a:2:{s:4:"TEXT";s:229:"Удостоверение о повышении ";s:4:"TYPE";s:4:"HTML";}
Эксперт

Черткова Татьяна Владимировна

Эксперт в сфере финансово-экономических вопросов, старший преподаватель ФГОБУ ВПО ПГНИУ
ПРОГРАММА КУРСА 72 ЧАСА               108 ЧАСОВ                      144 ЧАСА                    
Модуль 1. Организация кадровой службы
16 16 16
Модуль 2. Документационное сопровождение процессов управления персоналом: оформление кадровых документов
40 40 40
Модуль 3. Базовые изменения в кадровом делопроизводстве 2022-2023 г. 14 14 14
Модуль 4. Воинский учѐт
- 36 36
Модуль 5. Порядок взаимодействия кадровой службы с органами власти: предоставление отчетных форм; прохождение проверок - -
36
Итоговая аттестация 2 2 2
ПРОГРАММА КУРСА 72 ЧАСА               108 ЧАСОВ                      144 ЧАСА                    
Модуль 1. Организация кадровой службы
16 16 16
Модуль 2. Документационное сопровождение процессов управления персоналом: оформление кадровых документов
40 40 40
Модуль 3. Базовые изменения в кадровом делопроизводстве 2022-2023 г. 14 14 14
Модуль 4. Воинский учѐт
- 36 36
Модуль 5. Порядок взаимодействия кадровой службы с органами власти: предоставление отчетных форм; прохождение проверок - -
36
Итоговая аттестация 2 2 2
ПРОГРАММА КУРСА 72 ЧАСА               108 ЧАСОВ                      144 ЧАСА                    
Модуль 1. Организация кадровой службы
16 16 16
Модуль 2. Документационное сопровождение процессов управления персоналом: оформление кадровых документов
40 40 40
Модуль 3. Базовые изменения в кадровом делопроизводстве 2022-2023 г. 14 14 14
Модуль 4. Воинский учѐт
- 36 36
Модуль 5. Порядок взаимодействия кадровой службы с органами власти: предоставление отчетных форм; прохождение проверок - -
36
Итоговая аттестация 2 2 2
Профстандарт
Переподготовка
Черткова Татьяна Владимировна
 
27 000 руб.
4,9 — средняя оценка на страницах отзывов в Яндексе
4,7 — средняя оценка на страницах отзывов в Google
4,5 — средняя оценка на страницах отзывов в 2ГИС
Полезная информация
Найдите свой полезный вебинар!